あなたの目的は、転職という「点」を
成功させることではないはず。
私たちは、転職を「線」として考える。
あなたがこれまでどんな道を歩み、
これからどんな道を歩もうとしているのか。
転職のサポートはもちろん、
転職後もずっと寄り添い続けていたい。
あなた以上に、あなたの人生に真剣だ。
私たちは約束します。
「個人の中に潜む能力 = エース」と、
「社会の中に潜む人材 = エース」を開拓し、
転職者・採用者ともに輝かせることを。
Assign Your "Ace".
転職を通して、一人でも多くの人を幸せにする。
人が好きな、私たちの使命です。
アサインの価値を広く正しく伝えることをミッションに活動していただきます。
ブランド認知獲得を目指し、メディアとのリレーション構築を図り、各メディアへの露出を広げたいと考えています。
広報戦略の策定から実行まで一気通貫で担うことができ、事業成長への貢献度が高いポジションとなります。
・メディアの取材対応を含むメディアリレーション全般
・ASSIGNの広報業務全般
・PR戦略の立案とプレスリリースを含めたその発信
・社内外向けの情報発信
・採用活動活性化に向けた広報業務
【やりがい・魅力】
①創業期のメンバーとして事業・組織拡大に携わることが可能
当社は創業9年目で毎年2倍以上の成長を遂げております。今後もさらに事業・組織拡大をしていくために、創業期のメンバーとして一緒に会社を作り上げていくことができます!
②社長直轄で経営陣と近い距離で仕事ができる
裁量も大きく、様々な提案・チャレンジが出来る環境です。
組織が急成長するフェーズの中で社内外における広報経験が可能です!
③豊富なキャリア機会
キャリア支援を掲げる企業として、アサインはメンバーのキャリア形成に多くの投資を行います。サブミッション制は、6月と12月に募集・登用の機会を設けています。
メイン業務100%:サブミッション100%の姿勢を持ち、事業成長における重要な役割を担うことを期待します。
登用者は新規事業開発やマーケティングなど多様なサブミッションを担います。
・PRに関する戦略立案から各メディアとのリレーションまで一貫した経験
・社外との折衝経験
・ブランディング、マーケティングの知見 等
・Bizreach 年間総合MVP受賞
・Bizreach コンサルティング部門MVP受賞
・外資系転職Liiga 転職支援実績No.3
・Forbes CAREERにてインタビュー記事掲載中
応募資格
【必須要件】
・PR会社もしくは事業会社の広報部門での実務経験(3年以上)
・プレスリリースの企画・原稿作成・配信の経験
・社外向けイベント企画・運営経験
【歓迎要件】
・記者会見などメディアを誘致したイベント運営経験
・エグゼクティブの講演プレゼンテーション作成経験
・危機管理広報の経験
・マネジメントの経験
【求める人物像】
・他部署、他職種とのコミュニケーションを積極的に取り、周囲を巻き込みながら推進していける方
・新しいことにチャレンジしたり、自発的に提案することが好きな方
・俯瞰的に物事を捉え、困難な状況でも意志を持ってやりきることができる方
・急成長する組織を一緒に作っていきたい方
書類選考
1次選考
2次選考
最終選考
応相談
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
・年収=固定額+パフォーマンス賞与(年3国)
東京本社
正社員(試用期間:6ヶ月)
フレックス制度(コアタイム無し)
標準的な労働時間:10:00~19:00
※火木は出社指定あり
休憩時間:休憩時間60分
時間外労働:あり
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
待遇・福利厚生補足:
・通勤手当:当社規定により支給
・社会保険:補足事項なし
その他補足:
フリードリンク制度、最新書籍の共有化、社内キャリアカウンセラー在籍(国家資格キャリアコンサルタント) 等